来源:佛山市亿企发财税咨询有限公司 时间:2024-07-06 01:06:32 [举报]
劳务派遣是指劳务派遣单位与劳动者建立劳动关系,而后将劳动者派遣到实际用工单位,在实际用工单位的指挥或监督下从事劳动,系一种特殊的雇佣劳动形态。
1、单位经办人携带上述资料前往社保机构申请延续;
2、许可机关在该行政许可有效期届满前作出是否准予延续的决定,逾期未作决定的,视为准予延续;
3、准予延续行政许可的,应当换发新的《劳务派遣经营许可证》;
4、不予延续的,应当作出不予延续书面决定,且自收到延续申请之日起10个工作日内完成。
劳务派遣的优势在哪
1、 人才有利于用人单位人力资源部门职能的变化,的劳动保障监督有助于用人单位的人力资源的有效运用。
2、 利于或防范其他劳动保护方面的风险。
3、 有利于裁员(特别是大批量裁员)的风险。
4、 是合法的一种手段。
5、 有利于降低薪酬支出。
6、 有利于降低培训成本。
7、 有利于增强用人单位的用人灵活性和劳动法律保护对其制约的解缚性。
标签:劳务派遣许可证续期